Федеральное казенное учреждение
Главное бюро медико-социальной
экспертизы по Республике Тыва
Министерства труда и социальной защиты РФ
Горячая линия
8 (394) 222-05-82
8 (394) 222-07-05
Версия для
слабовидящих
Подать обращение
О нас
Об учреждении
Основные функции
Учредительные документы и лицензии
Структура учреждения
Бюро медико-социальной экспертизы в городах и районах
Экспертные составы главного бюро
Основные показатели деятельности
Политика информационной безопасности
История развития
Сведения об учредителе
Материально-техническое обеспечение
Реквизиты
Результаты СОУТ
Руководство
Пресс-центр
Медико-социальная экспертиза
Что такое медико-социальная экспертиза?
Необходимые документы для проведения медико-социальной экспертизы
Порядок проведения медико-социальной экспертизы и условия для установления инвалидности
Особенности проведения медико-социальной экспертизы с целью установления степени стойкой утраты трудоспособности в результате профессионального заболевания или несчастного случая на производстве
Порядок обжалования решений учреждений медико-социальной экспертизы
Реабилитация и абилитация инвалидов
Что такое реабилитация и абилитация инвалидов?
Порядок разработки и реализации индивидуальной программы реабилитации или абилитации (ИПРА) инвалида, ИПРА ребенка-инвалида
Реабилитационные мероприятия, технические средства реабилитации и услуги, предоставляемые инвалиду бесплатно (за счет средств федерального бюджета)
Документы
Работа с обращениями граждан и организаций
Выдача опознавательного знака «Инвалид»
Доступность учреждения
Межведомственное взаимодействие
Новый порядок признания лица инвалидом
Противодействие коррупции
Нормативные правовые и иные акты в сфере противодействия коррупции
Формы документов, связанных с противодействием коррупции, для заполнения
Сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера
Ведомственные нормативные правовые акты
Независимая оценка качества оказания услуг федеральными учреждениями
Общественная комиссия при учреждении
Закупки
Вакансии
Благодарности
Контакты
Вопросы и ответы
Меры социальной поддержки
Образовательные учреждения
Медицинская помощь
Дополнительная информация для граждан
Режим работы
График выездных заседаний
График работы бюро в летний период
Порядок проведения МСЭ
Предоставление государственной услуги по проведению медико-социальной экспертизы в электронном виде
Буклеты по соцвопросам
Информация по обучению инвалидам категории "Ребенок-инвалид"
Классификации и критерии
Информация для работодателей
Интернет-приемная
О нас
Об учреждении
Основные функции
Учредительные документы и лицензии
Структура учреждения
Бюро медико-социальной экспертизы в городах и районах
Экспертные составы главного бюро
Основные показатели деятельности
Политика информационной безопасности
История развития
Сведения об учредителе
Материально-техническое обеспечение
Реквизиты
Результаты СОУТ
Руководство
Пресс-центр
Медико-социальная экспертиза
Что такое медико-социальная экспертиза?
Необходимые документы для проведения медико-социальной экспертизы
Порядок проведения медико-социальной экспертизы и условия для установления инвалидности
Особенности проведения медико-социальной экспертизы с целью установления степени стойкой утраты трудоспособности в результате профессионального заболевания или несчастного случая на производстве
Порядок обжалования решений учреждений медико-социальной экспертизы
Реабилитация и абилитация инвалидов
Что такое реабилитация и абилитация инвалидов?
Порядок разработки и реализации индивидуальной программы реабилитации или абилитации (ИПРА) инвалида, ИПРА ребенка-инвалида
Реабилитационные мероприятия, технические средства реабилитации и услуги, предоставляемые инвалиду бесплатно (за счет средств федерального бюджета)
Документы
Работа с обращениями граждан и организаций
Выдача опознавательного знака «Инвалид»
Доступность учреждения
Межведомственное взаимодействие
Новый порядок признания лица инвалидом
Противодействие коррупции
Нормативные правовые и иные акты в сфере противодействия коррупции
Формы документов, связанных с противодействием коррупции, для заполнения
Сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера
Ведомственные нормативные правовые акты
Независимая оценка качества оказания услуг федеральными учреждениями
Общественная комиссия при учреждении
Закупки
Вакансии
Благодарности
Контакты
Вопросы и ответы
Меры социальной поддержки
Образовательные учреждения
Медицинская помощь
Дополнительная информация для граждан
Режим работы
График выездных заседаний
График работы бюро в летний период
Порядок проведения МСЭ
Предоставление государственной услуги по проведению медико-социальной экспертизы в электронном виде
Буклеты по соцвопросам
Информация по обучению инвалидам категории "Ребенок-инвалид"
Классификации и критерии
Информация для работодателей
Интернет-приемная
Приказ Минтруда России № 596 от 1 сентября 2014 г. «Об утверждении Кодекса профессиональной этики и служебного поведения работников федеральных государственных учреждений медико-социальной экспертизы»
Приказ Минтруда России № 223н от 27 мая 2013 г. (в ред. Приказа Минтруда России от 18.02.2014 N 100н) «О перечне должностей, замещаемых на основании трудового договора в организациях, созданных для выполнения задач, поставленных перед Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации, при назначении на которые и при замещении которых граждане обязаны представлять сведения о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей»
Приказ Минтруда России № 724н от 10 декабря 2013 г. (в ред. приказов Минтруда России от 16.10.2014 N 731н и от 02.12.2015 № 935н) «Об утверждении Положения о Комиссии Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации по соблюдению требований к служебному (должностному) поведению федеральных государственных гражданских служащих и работников организаций, созданных для выполнения задач, поставленных перед Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации, и урегулированию конфликта интересов»
Приказ Минтруда России № 617 от 30 октября 2013 г. «Об организации работы „телефона доверия“ по вопросам противодействия коррупции Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации»
Приказ Минтруда России № 873н от 10 ноября 2014 г. «О распространении на работников, замещающих отдельные должности на основании трудового договора в организациях, созданных для выполнения задач, поставленных перед Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации, ограничений, запретов и обязанностей»
Приказ Минтруда России № 344н от 4 июня 2015 г. «Об утверждении порядка уведомления работодателя (его представителя) работниками организаций, созданных для выполнения задач, поставленных перед Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации, о возникновении личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов»
Приказ Минтруда России № 152 от 6 апреля 2016 г. «Об организации работы по размещению сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных работниками организаций, созданных для выполнения задач, поставленных перед Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации, в информационно-телекоммуникационной сети „Интернет“»